業務概要
- チームの業務概要
- アリーナ、スタジアム等、スポーツや音楽ライブが開催される「ベニュー」の運営ビジネスを、海外のアリーナ運営事業者やスポーツコンテンツホルダー等との協業によって立ち上げていく
- 担当いただく業務概要
- ドコモが新たに運営するスタジアムでの人事・採用・総務業務をご担当いただきます。
※今回のポジションでは、採用後管理するスタジアム運営会社への出向を想定しています。
・人事制度の企画・運用、キャリア採用業務全般
・その他、人事総務業務全般 - 業務の魅力
- ・ドコモの中長期戦略上の新規事業として、海外のアリーナ等をベンチマークとした新たなアリーナのビジネスモデルを、世界最大のアリーナ運営事業者スポーツ・音楽のコンテンツホルダーと協業しながら創造していくことができる業務です。
・安定した事業・勤務環境で腰を据えてチャレンジングな業務に取り組むことができます。
・最新のテクノロジーをはじめとする、多様かつスケールの大きい社内アセットを活用してビジネス開発をおこなうことができます。 - おすすめインタビュー
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求めるもの
- 求めるスキル
- 以下のうちいずれかの経験を2年以上有する方
・事業会社での人事、採用業務経験
・人事、採用業務と合わせて総務業務経験がある方 - その他あると
望ましい経験/スキル - ・採用戦略立案からオペレーションまでを一貫して携わられたご経験
・中途採用における面接官経験
・人材紹介会社とのコミュニケーション経験 - 求める人材像
- ・スポーツや音楽ライブに関連する施設運営やエンターテイメント施設の現場経験を有するが、それら業界の現状を変革して新たな価値を創造することに強い意欲を有する方
・大企業、小規模企業、いずれの環境にも適応できる方
・幅広いステークホルダーと臆さずに円滑なコミュニケーションが取れる方
部署情報
- 募集組織名
- エンターテイメントプラットフォーム部
- 募集担当名
- プラットフォーム事業・ベニュービジネス担当
- 募集役職
- メンバー
- 募集職種
- コーポレート 人事・採用・育成
- 予定勤務地
- 東京都 千代田区 山王パークタワー
- リモートスタンダード組織/オフィスベース組織
- オフィスベース組織